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京張要聞
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張學仁副總經理與分管部室及收費站負責人進行2021年度履責談話
作者:石婷
來源:人力資源部
發(fā)布時間:2021-12-10
<p style="text-indent:2em;"> <span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">12月8日,公司副總經理張學仁與所分管部室、收費站負責人進行2021年度履責談話,分管部室負責人以個別談話方式進行,收費站負責人以集體談話方式進行。</span> </p> <p style="text-indent:2em;"> <span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">張學仁強調了開展履責談話工作的重要性,分管部室負責人、收費站負責人分別匯報了2021年度以來的思想建設情況、廉政建設情況、作風建設情況以及工作開展情況,并就自身存在的問題及整改方向進行了深入剖析。</span> </p> <p style="text-indent:2em;"> <span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">在聽取被談話人匯報后,張學仁在充分肯定成績的同時,就下一步工作提出七點意見。</span> </p> <p style="text-indent:2em;"> <span style="line-height:2;font-family:Arial;font-size:16px;">一是要注重學習,要堅持理論學習、政治學習一起抓。全面系統(tǒng)學習習近平總書記重要講話精神、黨的創(chuàng)新理論以及黨的十九屆五中、六中全會精神。通過學習,堅定理想信念、補足精神之鈣。同時堅持學習業(yè)務知識,尤其是面對新形勢、新挑戰(zhàn),更要加強業(yè)務知識學習,要捋順業(yè)務,學在前面,促進個人綜合水平的進一步提升。二是要進一步做好意識形態(tài)工作,嚴格履行“一崗雙責”,加強意識形態(tài)領域情況分析研判,真正把意識形態(tài)工作的規(guī)矩立起來、挺起來,形成各司其職、各負其責、主動擔當、忠誠履責的強大合力。三是要增強廉潔意識,嚴守法律和紀律底線,對黨忠誠、立場堅定,時時事事從黨性原則出發(fā),保持清醒頭腦,要心有所畏、言有所戒、行有所止,做到理論上成熟、政治上堅定、行動上自覺,不觸雷、不踩線,提高紀律和規(guī)矩的執(zhí)行力。四是作為部室、收費站負責人,要發(fā)揮帶頭示范作用,要與集團和公司同頻共振,要敬畏工作、心懷憂患,時刻擰緊創(chuàng)新增收、降本增效、引車上路這根弦,助力公司二次創(chuàng)業(yè)向二次蛻變的順利實現。五是要從內心和思想上進一步增強創(chuàng)新意識,從日常工作出發(fā)、從小事做起,不斷擴展創(chuàng)新的深度和層面,在創(chuàng)新工作上有新突破。六是部室之間、收費站之間、部室與收費站之間要加強溝通交流,注重分享工作中的好經驗、好做法,對發(fā)現的問題也要及時通報,實現工作效率、工作質量的共同提高。七是要勇于擔當。集團己完成劃轉國資委工作,每個人都要進一步轉變思想、轉變思維、轉變思路,在技術、養(yǎng)護、機電等方面思考今后的工作,為公司可持續(xù)發(fā)展和“十四五”良好開局打好基礎。</span> </p> <p align="center"> <img alt="" src="/upload/202112/20211210084633_5764.jpg" width="645" /> </p> <p align="center"> <img alt="" src="/upload/202112/20211210084657_1807.jpg" width="645" /> </p>